Técnica Virtual en Gestión de Talento Humano y Seguridad en el Trabajo (Virtual)
Politécnico de Suramérica Institución privada
Información General
En la Técnica Virtual en Gestión de Talento Humano y Seguridad en el Trabajo, te formarás para enfrentar los desafíos actuales en la gestión humana y la seguridad laboral. Este programa te capacita para implementar estrategias eficaces que promuevan ambientes de trabajo seguros y saludables, mientras desarrollas habilidades en la administración del talento humano. Aprenderás a gestionar nómina, tramitar contratos, y asegurar el cumplimiento de las normativas vigentes en seguridad y salud en el trabajo. Es una oportunidad ideal si deseas estudiar gestión humana y aprender sobre seguridad en el trabajo desde la comodidad de tu hogar.
La Técnica Virtual en Gestión de Talento Humano y Seguridad en el Trabajo del Politécnico de Suramérica te ofrece una formación que combina conocimientos en gestión humana y seguridad laboral. Con metodologías innovadoras y acceso a herramientas de gestión avanzadas, este programa te prepara para aprender sobre gestión humana y dominar habilidades clave en la selección de personal, desarrollo de empleados, y gestión de la seguridad en el trabajo.
Perfil Ocupacional
Al finalizar la técnica, estarás capacitado para desempeñarte como auxiliar en gestión humana y seguridad en el trabajo. Podrás aplicar tus conocimientos en empresas de diversos sectores, contribuyendo a la creación de entornos laborales seguros y eficientes. Serás responsable de fomentar prácticas seguras en el lugar de trabajo, monitorear sistemas de gestión de seguridad y salud laboral, y manejar procesos administrativos como la nómina y la vinculación laboral. Tu formación te permitirá ser un elemento clave en el desarrollo y bienestar del talento humano de cualquier organización.
Prácticas Seguras
- Introducción a las Prácticas Seguras en el Entorno Laboral
- Identificación y Evaluación de Riesgos en el Lugar de Trabajo
- Implementación de Prácticas de Trabajo Seguras
- Mantenimiento de Ambientes de Trabajo Saludables
- Normativa Legal y Reglamentación Institucional en Seguridad y Salud Laboral
- Ejecución de Prácticas Saludables en el Lugar de Trabajo
- Herramientas y Recursos para la Seguridad en el Trabajo
- Evaluación y Mejora Continua en Prácticas Seguras
Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo
- Fundamentos del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo
- Diseño y Estructura del Sistema de Gestión
- Monitoreo de Programas de Seguridad y Salud en el Trabajo
- Evaluación de Desempeño del Sistema de Gestión
- Ajuste de Variables en el Sistema de Gestión
- Adaptación del Sistema de Gestión a Cambios Organizacionales
- Comunicación y Formación en el Sistema de Gestión
- Mejora Continua del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo
Nómina
- Introducción a la Gestión de Nómina
- Recolección y Compilación de Datos de Nómina
- Cálculo y Liquidación de Valores en la Nómina
- Transferencia y Gestión de Componentes Nominales
- Integración de la Nómina con Sistemas de Gestión Financiera
- Cumplimiento Normativo y Auditoría de la Nómina
- Resolución de Discrepancias y Gestión de Reclamaciones
- Innovación y Mejora Continua en la Gestión de Nómina
Vinculación Laboral
- Introducción a la Vinculación Laboral
- Tramitación de Contratos Laborales
- Conformación del Expediente Laboral
- Procesamiento de Requerimientos de Afiliaciones
- Gestión Integral de la Vinculación Laboral
- Cumplimiento Normativo en la Vinculación Laboral
- Innovaciones Tecnológicas en la Vinculación Laboral
- Resolución de Conflictos y Gestión de Problemas en la Vinculación Laboral
Modulos Transversales
- Competencias Ciudadanas
- Comunicación para la Comprensión
- Emprendimiento
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