El profesional en Administración de Empresas es una persona capaz de efectuar negocios nacionales e internacionales bajo un criterio gerencial, que contribuye a liderar diversos procesos empresariales en la región y en el país con capacidad para orientar la toma de decisiones estratégicas en las organizaciones.

Perfil Profesional:

• Ser un ejecutivo idóneo, con capacidad para ejercer como empresario, gerente o asesor de multinacionales o empresas nacionales.
• Contar con capacidad de interpretar y explicar los fenómenos y complejidades de la dirección, de las estructuras de las organizaciones, del conocimiento, la cultura, la política, la economía y demás dinámicas del entorno.
• Tener conciencia gremial, ética y de responsabilidad social.

Perfil Ocupacional:

• Ejercicio de posiciones directivas, de gerencia y consultoría en organizaciones públicas o privadas de carácter nacional e internacional.
• Liderar una efectiva aplicación de gestión humana en las organizaciones, que fortalezca tanto el desarrollo de las personas como el empresarial.
• Desarrollar proyectos tendientes a incursionar en los mercados internacionales.
• Formular y ejecutar políticas y estrategias de comercialización nacional e internacional.
• Formular proyectos de investigación relacionados con las organizaciones.
• Liderar procesos de creación de empresa.
• Entre otros.

Unidad de Emprendimiento:

La unidad de Emprendimiento y Empresarismo es el área dedicada a la pre incubación dentro de la cadena de valor del emprendimiento que implica la sensibilización, motivación, identificación de ideas, formulación y modelaciones de planes y modelos de negocio; tanto para nuevos negocios como para fortalecer los ya existentes.

Punto de la bolsa de valores:

Mediante una interacción real con el mercado de capitales, permite a los estudiantes conocer cómo funciona la bolsa en el país y además, aplicar los conocimientos adquiridos sobre el mercado bursátil.

Contamos con:

• Semestre de práctica: Que le permite al estudiante la relación con el mundo laboral de manera temprana.
• Convenios de prácticas: Con organizaciones del ámbito regional, nacional e internacional.
• Convenios de investigación: Con universidades de otros países, y la posibilidad de cursar semestres académicos en universidades internacionales.