Presentación del programa

El programa de Técnico Laboral Gestión Administrativa, se creó como respuesta a los requerimientos de los sectores económicos del país y de la región que requieren talento humano calificado capaz de demostrar competencia con capacidad crítica, solidarios y emprendedores, a través del desarrollo de competencias laborales y la Estrategia de Formación por Proyectos, para garantizar la integralidad de la formación durante el desarrollodel proceso formativo, que lo acreditan y lo hacen pertinente y coherente con

su misión, innovando permanentemente de acuerdo con las tendencias y cambios tecnológicos y las necesidades del sector empresarial y de los trabajadores, impactando positivamente la productividad, la competitividad, la equidad y el desarrollo del país.

Perfil del aspirante

Edad minima de 16 años de edad, haber cursado y aprobado noveno grado de Secundaria.

Perfil del graduado

El Técnico laboral en Gestión Administrativa adquiere los conocimientos, habilidades y actitudes necesarias para desarrollarse en el campo laboral como auxiliar en los procesos administrativos o de su propio negocio. Así mismo, puede desarrollar competencias genéricas relacionadas principalmente con la participación en los procesos de comunicación en distintos contextos, la integración efectiva a los equipos de trabajo y la intervención consciente, en su comunidad en particular, en el país y en el mundo en general, todo con apego al cuidado del medio ambiente y una amplia responsabilidad social, así mismo se podrá desempeñar como Auxiliar de información de servicio al cliente, Asistente de apoyo administrativo, Auxiliar de personal, Auxiliar Administrativo, Asistente de Planeación Administrativa, Asistente de Gerencia y/o Auxiliar Ejecutivo.

Documentos de ingreso

• Copia de documento de identidad
• Certificado de 9 grado 0 10 Culminado o copia del diploma y acta de grado.
• Certificado de afiliación Sisbén o EPS.